1、熟悉板式家具的生产工艺，质量要求，能独立编制产品工艺图纸、BOM表、作业指导书等； 2、能熟练操作OFFICE办公软件和操作CAD，熟练操作常规图像处理及平面设计软件 3、根据市场反馈的质量信息，分析原因并制订整改
1、熟悉人力资源各个模块； 2、做事认真负责，有上进心。
吃苦耐劳，有较强的责任心；熟练使用办公软件；会电脑做账，有条码扫描或ERP软件使用经验者优先
1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程； 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期； 3、执行并完善成本降低及控制方案； 4、开发、评审、管理供应商，维护与其关系； 5、有良好的口头表达与沟通能
战略规划管理 1．组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施 2．向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平 公司规章制度管
1、负责接待来访人员； 2、负责办公室的各项资料的打印、复印、扫描、装订等； 3、负责做好各项会议安排、记录、纪要、决议跟进； 4、负责办公用品的请购、整理、发放、使用登记等； 5、完成上级安排的其他临时性工作
男性，大专以上学历，机械及相关专业，有设备设备管理相关工作经验，熟练使用办公软件。
1保障ERP系统正常运行，处理运行时出现的问题。2结合公司实际情况对ERP系统做相应调整和设置。3梳理各实施模块的业务流程，提出持续改进和优化意见。4系统数据监控安全备份。5服从领导安排。岗位要求：1大专以上学历
1男女不限，大专以上学历，人力资源或相关专业，具2年以上制造业绩效考核经验；2熟悉使用办公软件WORDEXCELPOWERPOINT等；3有较强的责任心和执行力。
1能熟练使用办公软件；2工作细心，责任心强；3熟悉质量体系优先考虑。